Организация работы отделения. Организация документооборота в отделении. Разработка системы мотивации работников отделения. Организация непрерывного совершенствования профессиональных знаний и навыков в течение трудовой жизни, а также постоянное повышение профессионального уровня и расширение квалификации работников отделения. Взаимодействие с руководством учреждения и другими подразделениями учреждения. Работа во врачебной комиссии учреждения. Организация предоставления информационно-справочных материалов по профилактике социально значимых заболеваний, курения, алкоголизма, наркомании, включая просвещение и информирование получателей социальных услуг о факторах риска для их здоровья, формирование мотивации к ведению здорового образа жизни. Формирование и поддержание корпоративной культуры учреждения. Планирование ресурсного обеспечения деятельности отделения. Анализ результатов деятельности отделения. Разработка и планирование показателей деятельности работников отделения. |